為保證東方金誠信用服務獎勵基金的合理使用和發放,并充分發揮其作用，特制定本辦法。

一、基金總額與使用

東方金誠信用獎勵基金總額為人民币30萬元。自2016年至2018年，每年以現金人民币10萬元作為該獎勵基金來源。其中用于基金宣傳、管理和評審工作的開支不超過當年可支配資金的8％。

二、獎項設置與申報條件

（一）東方金誠信用獎學金

每年設“全面發展獎學金”3名，獎金3000元/人；“學業優秀獎學金”6名，獎金1000元/人；“學術科研與創新優秀獎學金”6名，獎金1000元/人；“組織管理優秀獎學金”20名，獎金1000元/人；“社會實踐優秀獎學金”8名，獎金1000元/人；“勵志獎學金”5名，獎金1000元/人。

特設“新疆、西藏少數民族獎學金”4名，獎金1000元/人。

bevictor伟德官网在校全日制各年級學生，符合下列條件者（第1條必須符合，第2—4條需符合其中之一），均可申報：

1.自覺遵守國家的法律法規和學校的各項規章制度，具有良好的社會公德；

2.在學校、學院各項活動中表現突出，展現出努力學習、樂于實踐、善于創新、誠實守信、勇于擔當等優良品質；

3.積極參與“金融創新與風險管理研究中心”相關活動；

4.具有在東方金誠實習的經曆，實習期間表現優異的；或者積極參與東方金誠設立的信用評級、征信和互聯網金融等研究課題的研究，并取得了研究成果的（研究成果需已公開發表，或已通過東方金誠評級技術委員會評審）。

（二）東方金誠信用菁英教師獎

每年獎勵5人，一等獎2人，每人10000元；二等獎3人，每人5000元，獎勵金額共計3.5萬元。bevictor伟德官网在編教師，同時符合下列條件者，均可申報：

1.堅持黨的四項基本原則，認真貫徹執行黨的各項方針、政策，忠誠黨的教育事業，具有較高的思想政治覺悟，嚴格遵守學校的各項規章制度；

2.在教書育人一線工作中有突出貢獻的專業教師具體要求如下：

（1）能夠積極參與信用評級、征信、互聯網金融領域的科學研究活動，并在該領域公開發表以bevictor伟德官网為第一署名單位且具有較高學術價值和一定社會影響力的科研成果或研究報告或其他成果受到省部級及以上領導批示或被采納，為學院赢得良好的聲譽；

（2）或能夠積極參加東方金誠國際信用評估有限公司或金融創新與風險管理研究中心的科研學術活動，并發揮較大作用或作出較大貢獻，赢得良好的聲譽；

（3）或能夠積極承擔信用管理相關的教學任務，積極探索教學内容及教學方式的改革，圓滿完成上一學年的工作任務，教學效果突出，校級教學質量評估考評優良；

3.在一線工作中有突出貢獻的行政管理人員具體要求如下：認真完成本職工作，圍繞學院人才培養的中心工作，在行政管理、教輔服務、黨建與學生工作、校友聯絡、社會服務中努力投入并取得顯著成效；或在學院國際交流、社會服務等工作中有突出貢獻并為學院取得明顯社會和經濟效益。

4.正式入職一年以上。

三、獎項評審與組織

東方金誠教育獎勵基金的評審工作在bevictor伟德官网獎助基金評審委員會統一領導下進行。bevictor伟德官网成立東方金誠教育獎勵基金評審小組，具體負責獎勵基金的評審與組織。

獎項評審主要依據：（1）信用相關科研成果的發表刊物級别或者東方金誠評級技術委員會或者金融創新與風險管理研究中心評審結果；（2）東方金誠和bevictor伟德官网及金融創新與風險管理研究中心信用相關科研活動的參與程度與所做貢獻。

獲獎評審結果經bevictor伟德官网獎助基金評審委員會和東方金誠書面認可後，由bevictor伟德官网教育基金會和東方金誠聯合舉行頒獎儀式向獲獎者頒發獎勵證書和獎金。

四、其他未盡事宜，由東方金誠獎勵基金評審小組研究決定。

五、本辦法由東方金誠獎勵基金評審小組負責解釋。

六、本辦法自發文之日起施行。

2016年4月